完全テレワークで入社したのに「やっぱり出社して」 コロナ前の働き方に逆戻り ミスマッチ拡大中
(略)◆「完全リモート」のはずが…泊まり出張も増えて
首都圏のコンサルティング会社に勤務する関西在住の女性（29）は、結婚で関東から引っ越すタイミングで、現在の会社に転職した。当初聞いていたのは完全リモートでの業務。入社後しばらくは、関東の企業とのプロジェクトを任されていても、出張は月に1回程度だった。
昨年、会社から客先やオフィスへの出社頻度を上げるよう通達があり、東京への泊まりがけでの出張が増えた。月の3分の1は家を離れ、客先を訪れるように。妊娠の期間とも重なり、「出勤前提の働き方に慣れるのは大変だった」。育休終了後は、会社に申請してテレワークをする予定だが、関東出張の機会は残りそう。夫の仕事が不規則で、「子どもの急な体調不良の時に、すぐ駆けつけられるのか不安」と語る。
◆出社して「会議室でビデオ通話して会議」
北関東在住の男性（35）は、2023年に妻の職場近くに同居するため、フルリモート勤務が可能な都内のIT企業に就職した。入社当初は月1回だった出社が、昨年からは週1回に。今後、出社の頻度はもっと増えそうだ。
新幹線での通勤時間は1時間強で、交通費も全額会社負担のため「まだ出社は楽な方だ」と感じる部分もあるが、出社を求める働き方には不満がある。出社しても「会社の会議室でビデオ通話に接続して会議するなど、出社せず家でもできる業務が多い」からだ。「通勤時間の分拘束時間が増えているだけ。出社にこだわることに何の合理性があるのか」とため息をつく。
◆テレワークに関する要望、春闘で相次ぐ
パーソル総合研究所がテレワーク制度を導入済みの会社の正社員を対象に昨年実施した調査によると、テレワークの実施頻度を「週2回以上」と答えた人の割合は50.7％と、2024年の56.4％から6ポイント低下した。
春闘では労組側のテレワークに関わる要望が相次ぐ。生保労連は「ライフイベントに応じて働き方を柔軟に選択できる環境の整備や、テレワーク利用の有無に関わらない公平な人事制度の運用」を、印刷労連は「テレワークでの長時間労働の防止や適切な健康管理」を求めている。
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◆積極的にテレワーク導入してきたITと外資系だったが
テレワークを積極的に導入してきたITや外資系の企業でも、出社頻度を増やしている。自...(以下有料版で)
東京新聞 2026年2月18日 06時00分
https://www.tokyo-np.co.jp/article/469403
ネット民のコメント
企業がテレワークだと上手く行かないと判断したのにそれに従わないということは自分たちの所属する会社の業績が下がり自身の給与にも跳ね返ってくることになって結果大幅マイナスになる道を選んでるって気づかんのかな
工場が地方にあるように、むしろ成果物がデータな営業や経理は積極的に越谷、所沢、八王子、相模原、大船、君津、成田、我孫子あたりに分散すりゃいい。
早くデカい不況来てマジで働かないオジサンというか仕事ないオジサン一掃して欲しいのに政府がそれ許さないからな
テレワークが主流になれば鉄道会社も舐めた商売では食えなくなるし電車だけじゃなく道も空くから公共の車両や物流が助かるしメリットは大きい
人格やコミュニケーション能力終わってて職場で浮きまくってたやつにとっては最高なんだろうけどな、テレワーク
テレワークが基本で通勤レスになれば子育てや介護しながら仕事も両立しやすくなるこれは雇う側も介護離職や育休に気を揉まなくても済むことになるメリットは双方にある
それから通勤レスであれば鉄道だけじゃなくて車も減るからバスなどの公共交通のダイヤ乱れや救急車などの緊急車両も利益ある効率くんはこう言うところの効率も見てほしいな
平成時代の遺物としては資料は紙じゃないと頭に入らんし、顔を合わせないと打ち合わせにしても議論にならんと思うがなぁ
だいたい対面、勤務態度にだけ拘る奴は業務内容の把握が怪しく、見積りや計画、成果の確認がまともに出来ない
現場集合でも良いけど、7時に会社に来たら、現場まで送迎しますって形ならば、労働時間とは見なされない。
電子印、ペーパーレス化したのが原本主義に戻りました。FAXも現役バリバリ、ホウレンソウ、ヨシッ！ゴミ国家🤣
道も混むし東京一極集中緩和のためにもテレワークは必要だねコロナでもテレワーク始まったら東京の社会増がピタッとやんだつまり東京はこれまで実力で人が集まったわけでもないこともわかった
むしろ真逆で多くの日本企業は効率じゃなくて経営者の自尊心を満たすための非効率に溢れてるけどな通勤こそその典型オフィスに集めて自尊心を満たしてる
一生懸命リモートアピールするけど出社させた方が諸々経費見ても儲かるって世界の大企業が判断してるからね
アイドル時間をサボりと解釈されたくないからほんとならすぐ終わることをサッカー選手の如くだらだら動いて時間と帳尻合わせてるだけだから
手が空いてる時間をサボりとかいうからサッカー選手がタイムアップまで粘るような仕事だらけになるんだよ手が空いてるのはもう終わったから仕事が早くていいなって思わなきゃだめだ
やることやっちゃって後は会社側の監視の目も悠々くぐり抜けて要領よくヘラヘラ遊んじゃってるやつこそが本来の意味でデキるやつ
それでサボりと思われたくない働き方になるんですねわかります5分で片付く仕事をいかに引き伸ばすかこれが極意みたいな
AIってほとんどアメリカか中国だからな。AIなんか使ったらデジタル赤字増えて日本終わるだろ。自動車産業4兆円の利益を、このままいけばデジタル赤字8兆円。電気代の高い日本でAI移行難しいと思うわ
武漢コロナ全盛期の頃にリモートでユンボ動かした時はクッソつまらなかったな、やっぱ重機は臨場感がないとダメだ、傍から見たら心霊現象に見えたかも知れんけど🤣
それもなんかおかしいとおもうねだってなんか罪を犯して償うために刑務作業してるわけでもなければお金を借りた代わりに体を売ってるわけでもないからね