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【文春】くら寿司で“障がい者いじめ” 被害者が退職に追い込まれていた ★2


https://bunshun.jp/articles/-/54795?page=1

大手回転寿司チェーン「無添くら寿司」に障がい者雇用枠で勤務していた従業員が、店長による“いじめ”を理由に退職していたことが「 週刊文春 」の取材でわかった。

小誌に告発を寄せたのは、大阪府の店舗に勤務していた吉田達彦さん(仮名・25)。吉田さんは、療育手帳B2級を持つ軽度の知的障がい者だ。2018年から障がい者雇用枠でくら寿司に勤務。寿司レーンの掃除やマグロなどの寿司の調理などの業務に従事してきた。

近年、政府や地方自治体は障がい者雇用の拡大を推進している。くら寿司も積極的に応じてきた。2017年には〈障がい者が働きやすい環境づくり〉などが高く評価され、本社がある大阪府の松井一郎知事(当時)から表彰を受けている。

しかし、保護者の叔母と共に取材に応じた吉田さんは「店長にいじめられて退職に追い込まれました」と明かす。

「今年4月13日、シャリにクリップが混入した寿司がお客さんに提供されるトラブルが発生しました。すると翌日に突然、『しばらく出社しないで』と出勤停止を言い渡されたのです」

吉田さんは、5月2日に店長のX氏に呼び出された。この時に交わした会話の内容を吉田さんはiPhoneのメモに記録している。 

X店長「何で休んでたかわかる?」

吉田さん「しゃりにクリップが入っててお客さんが食べたから」

X店長「正直、クリップいれたやろ?」

吉田さん「入れてないです」

X店長「いや入れたやろ正直。誰かわからんけど」

吉田さん「入れてないです」

X店長「トラフ(注:使用済みの寿司皿などを溜めておく場所)にクリップつまってた。やったやろ?」

吉田さん「やってないです」

“濡れ衣”で出勤停止処分となった吉田さん。「死んでしまいそうなほど憔悴していた」(叔母)という。

本部からの謝罪を受け職場復帰したが…
納得がいかない叔母は、直談判するため、5月6日に吉田さんを伴って店舗を訪れた。しかし、X店長は驚くべきことを口にしたという。

「『うちの子が障がい者やから軽んじているんですか?』とX店長に聞くと、『はい』と言ったのです」(叔母)

一方、同席した本部の障がい者雇用担当のY氏は出勤停止処分について、「謝らなければならない」と述べた。叔母と吉田さんは開き直るX店長に腹が立っていたというが、「謝罪もあったので、甥は引き続きくら寿司で働くことにした」(叔母)。

ところが――。5月9日に職場復帰した吉田さんはこう言われたという。

「洗い場から出ないように。本部命令です」

吉田さんが語る。

「仕事を与えられず、約4時間、洗い場に立っているだけでした」

同様の状況は、5月11日に出勤した際も続いた。「こんな職場では働けない」と思い、叔母がくら寿司に退職を申し入れたという。

X店長を直撃した。

――吉田さんを犯人と決めつけたのはなぜか。

「私は言えないので」

――「障がい者を軽んじている」と認めたのか。

「(「軽んじている」という)日本語の意味を理解していなかったんで、私は」

次第に声が大きくなったX店長は「なんで俺がここでこんな話聞かなあかんの」と言い放ち、店に戻っていった。

ネット民のコメント

  • そりゃ社風がいじめ体質だもの

  • 洗い場に仕事はないの

  • ダウンタウン最低やな

  • 「(「軽んじている」という)日本語の意味を理解していなかったんで、私は」 

    こんなん雇うとかくら寿司やべー、クリップ入れたの誰か判ったかも。

  • お先まっくら寿司\ (^o^)/

  • イジメですらアウトなのに、障碍者をイジメは今の時代、完全にスリーアウトチェンジ
    下手したらお父さんもあり得るぜ。

  • クリップが入ったのが誰の責任かわからんからなんとも言えんなこれ

  • いじめ問題ない、証拠に土日は支援する客で大賑わい、これが日本ですね。

  • 神道系の国の日常

    言うことや立ち振舞いだけ(見た目や聞こえ)は
    とても美しく麗しい 自分は何一つ悪うございません
    で実態は、排他的、好戦的、冷酷、意地悪、無関心、陰湿、いじめの巣窟

  • くら寿司だから別に驚かない(´・ω・`)

  • 大阪が本当虫唾が走るぐらい嫌い

  • でもテレビではスポンサー様なので放送しません

  • >軽度の知的障害

    食品(しかもナマモノ)を扱う職場で雇用するなよ
    そもそも雇用しなければ起きない事件
    採用担当が非常識すぎた

  • > 次第に声が大きくなったX店長は「なんで俺がここでこんな話聞かなあかんの」と言い放ち、店に戻っていった。

    自分の発言に責任持てよ

  • くら寿司レベルなら当然本社があるのだから、そういう部署で清掃等で働いてもらえは、今回のようなトラブルは少なくなる

  • てか障害者雇用すると国から結構お金もらえんだろB型支援何とかで小さい事務所めちゃくちゃあるじゃン

  • 確かに「軽んじている」の意味もわからなかった店長は知的にもギリギリ?って感じだし、激昂して声が大きくなっちゃうあたり、グレーゾーンって感じ…

  • というか辞めても養ってくれる人が羨ましいなぁ 俺なんか発達障害でみんなから嫌われて独りだから、職を失ったら路上生活するしか無くなる

  • 障害者は給料安いから、同じ人間だと思わないと、割り切るしかない。障害者を受け入れろというほうが無理がある。

  • 作業所とかでのんびりやればだれにも意地悪されないんだからカッコつけないでそういうとこ行けば良いと思う

  • 文句は雇った会社に言えよと思うし、自分も障害者持ちと同じいち従業員に過ぎないという自覚が足りないのでは

  • まあニートとかパートしかやったことないって人にはわからないから話に無理矢理入ってこなくて良いと思うよ

  • 普通高校>>>>>越えられない壁>>>>高等支援学校>>>>>偏差値45以下の底辺高

  • 個人的な感想としては飲食で働いてる人は診断受けてないだけで軽度の知的障害が半数を占めてるから差別の意味ないと思ってる、同程度の脳みその癖に何をいきっているのかと

転載元:http://itest.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1654126957/